グランドハイアット東京
六本木のラグジュアリーホテルといえばグランドハイアット。。
私はまだ利用したことないのですが、オープンの時に、当時勤務していたホテルからコンシェルジュの人が引き抜かれていったホテルという印象があります。
ハイアットブランドの中でも最も規模が大きく、行き届いたサービス。。
一度は宿泊してみたいです。。
私がいたハイアットは食事支給でしたが。。。半額は負担なんですね。。。
以下は抜粋です。。
【募集職種】（職種により正社員・契約社員・パート）
１.宿泊部門 ： フロントサービス（ベル・ドア）
２.販売部門 ： 宿泊予約スタッフ
３.管理部門 ： 資材部アシスタントマネージャー（経験者）
【給与】（正社員の場合）職務経験に応じて当社規定により決定します。
諸手当：食事手当（半額会社補助有）・時間外手当・深夜手当
【待遇】（正社員の場合）
昇給・賞与（年2回）・社会保険完備・交通費全額支給・制服貸与
【休日】（正社員の場合）年間108日・有給休暇初年度10日・慶弔休暇・育児休暇
【特典】海外研修制度、勤続により海外ハイアット無料又は優待宿泊制度
http:/www.grandhyatttokyo.com
↑クリックよろしくお願いします
六本木のラグジュアリーホテルといえばグランドハイアット。。
私はまだ利用したことないのですが、オープンの時に、当時勤務していたホテルからコンシェルジュの人が引き抜かれていったホテルという印象があります。
ハイアットブランドの中でも最も規模が大きく、行き届いたサービス。。
一度は宿泊してみたいです。。
私がいたハイアットは食事支給でしたが。。。半額は負担なんですね。。。
以下は抜粋です。。
【募集職種】（職種により正社員・契約社員・パート）
１.宿泊部門 ： フロントサービス（ベル・ドア）
２.販売部門 ： 宿泊予約スタッフ
３.管理部門 ： 資材部アシスタントマネージャー（経験者）
【給与】（正社員の場合）職務経験に応じて当社規定により決定します。
諸手当：食事手当（半額会社補助有）・時間外手当・深夜手当
【待遇】（正社員の場合）
昇給・賞与（年2回）・社会保険完備・交通費全額支給・制服貸与
【休日】（正社員の場合）年間108日・有給休暇初年度10日・慶弔休暇・育児休暇
【特典】海外研修制度、勤続により海外ハイアット無料又は優待宿泊制度
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4ヒルトン東京（日本ヒルトン株式会社）
採用募集が出ましたね。。
ヒルトン東京はデザートバイキングによく行きます。
午後2時から、２０００円です。
デザートだけではなく、パスタやリゾットなどのも出るので、ランチにも重宝してます。
そのヒルトン東京が中途採用で募集するみたいですよ。
ちなみにホテルのまかないは安くてたっぷり食べれるので得した気分になれます。。
元ヒルトンの人の話ではボーナスが多めだと言ってました。。
以下は抜粋です。
【職種】１、リザバーションスタッフ、マネージャー（宿泊電話予約）
２、セールススタッフ、マネージャー（営業）
３、レストランスタッフ、マネージャー（料理飲料部）
４、イーコマースマネージャー（ウェブ戦略）
５、フィットネススタッフ（インストラクター、受付）
６、食品倉庫スタッフ（倉庫品質管理）
【待遇】交通費片道100ｋｍまで全額支給、1勤務1食付（ブッフェスタイル、
日替わりデザート、コーヒー完備）、社会保険、退職金（正社員
のみ）系列ホテルレストラン、宿泊利用割引制度完備
【休日】完全週休2日制（交代制）、有給他、年間休日104日
http://www.hilton.com
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ヒルトン東京はデザートバイキングによく行きます。
午後2時から、２０００円です。
デザートだけではなく、パスタやリゾットなどのも出るので、ランチにも重宝してます。
そのヒルトン東京が中途採用で募集するみたいですよ。
ちなみにホテルのまかないは安くてたっぷり食べれるので得した気分になれます。。
元ヒルトンの人の話ではボーナスが多めだと言ってました。。
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【職種】１、リザバーションスタッフ、マネージャー（宿泊電話予約）
２、セールススタッフ、マネージャー（営業）
３、レストランスタッフ、マネージャー（料理飲料部）
４、イーコマースマネージャー（ウェブ戦略）
５、フィットネススタッフ（インストラクター、受付）
６、食品倉庫スタッフ（倉庫品質管理）
【待遇】交通費片道100ｋｍまで全額支給、1勤務1食付（ブッフェスタイル、
日替わりデザート、コーヒー完備）、社会保険、退職金（正社員
のみ）系列ホテルレストラン、宿泊利用割引制度完備
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雇用保険申請のために、大森のハローワークに行きました。就職して2ヶ月目で解雇、次の就職先もいつ決まるかわからないので失業保険もらおうと思って行きました。2ヶ月目で解雇＝試用期間で解雇＝自己都合退職と同じ扱いになるので、給付されたとしても５月（＝３ヶ月後）になるとのこと。。これってどうなんでしょう？？通常の解雇だと1週間ぐらいで振り込まれるらしい。解雇は解雇なのに３ヶ月後に給付してくれたって意味ない。その頃には新しい職場にいるから別にいらないけど、ほしいのは生活に困る今なんですけど。。毎月毎月引かれてた雇用保険、かんじんなときに使えなければ意味がないとさえ思った。最近は必要なのになかなか給付してもらえない人も多いらしいと聞きます。このしくみなんとかしてほしいです。。。。ハローワークの職員さんも対応よくなかった。。。
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もともとはフロント担当で、サービス現場で仕事をしてきたので、ホテルのコンシェルジュになりたいというのは私の長年の夢でした。そのためにはベル、フロント、客室と宿泊部内に通じていないとなれない職種です。一時はコンシェルジュを目標に外資系シティホテルに入社したこともありました。その時はベルからのスタートで、人間関係もかなり厳しかったです。ほとんど男なのにベルキャプテンがおつぼね化してるような。。。感じでした。若いベルの人たちが上の人にごますってた。もちろん中にはいい人もいましたけど。。。年収半分下げてきたのにこれか？と思ってやめてしまいました。
やっぱりホテルは重労働なわりに驚くほどお安いです。友人も言ってます。ホテルは長く続けないとたいして上がっていかないと。。
でも外資のホテルは安くはないみたいです。
てなわけで今の所に決まって、私はホテルの夢はあきらめましたが、ホテル志望のみなさんには感動を提供してほしいです。がんばってください。
オオタパブリケーションズ メールサービス
私がかつて利用していたメールサービスです。
ホテル、レストラン業界の求人情報を送ってくれます。
中にはめったにないお宝求人がくることも。。。よかったら使ってみてください。。
やっぱりホテルは重労働なわりに驚くほどお安いです。友人も言ってます。ホテルは長く続けないとたいして上がっていかないと。。
でも外資のホテルは安くはないみたいです。
てなわけで今の所に決まって、私はホテルの夢はあきらめましたが、ホテル志望のみなさんには感動を提供してほしいです。がんばってください。
オオタパブリケーションズ メールサービス
私がかつて利用していたメールサービスです。
ホテル、レストラン業界の求人情報を送ってくれます。
中にはめったにないお宝求人がくることも。。。よかったら使ってみてください。。
履歴書用の写真、どこで撮ってますか。書類審査通過のためには写真うつりにもこだわりました。初めは55ステーションなんかで撮ったこともあったけど、ただのデジタル撮影なので問題外。やはり伊勢丹や高島屋などの百貨店系の写真室はほんとにキレイに撮ってくれます。この時期だと就職活動の学生たちでにぎわっているみたいです。先日伊勢丹写真館に行ったら、番号札制になっていました。撮影の人も受け取るだけの人もみんな番号札待ち。とうとう写真室まで番号札か。。。と思いましたよ。仕上がりはというとやはり伊勢丹で正解。実物よりも数倍キレイに仕上がっています。まあ修正もしてくれてるみたいだし。おかげで全ての書類審査通過しています。ありがとう伊勢丹写真館。。